소프트웨어 엔지니어 경력자 및 인턴  

1. 조직 생활에 문제가 없는 분으로 경력에 상응하는 전문성이 있는 분

2. 2 명

3. 접수 oyh@coresystem.co.kr

4. 이력서/경력서/자기소개서/사진

6. 단기간 내(1년이내) 이직 가능성이 있으신 분은 서로를 위해서라도 사양함

7. 인턴 TO는 5명 (년)

8. 산업기능요원 병역특례지정 TO 는 1명 (97년생)

직 무:  웹기반 SW제품개발 & 연구

이상입니다.

* 단기간 내 자주 이직하시는 분들은 사양합니다. 회사나 동료들에게 손실만 끼칩니다.
* 지원하시고 좋은 결과를 통보받지 못한 분들에게는 상기 조건에 맞지 않은 이유이니

  다른 오해는 없으시길 바랍니다.

참고사항

1. 좋은 경험자 분을 우선 채용합니다. (단지 경력년수나 나이가 많다는 의미는 아님)

   잘못된 마인드의 소프트웨어엔지니어가 많습니다.

   태도를 중요 시하며 실력의 정도 보다는 인성이 좋은 분을 선호합니다.

2. 저희 코아시스템은 인력파견업체가 아닙니다.

3. 직원 중 90% 이상이 컴퓨터공학과 출신들로 구성된 소프트웨어엔지니어 집단입니다.

   비록 스펙이 적어서 대기업에는 못 갔지만 소프트웨어 분석/설계/코딩/테스트 만큼은

   최고가 되겠다는 사람이 코아시스템 인재이며 그러한 분들은 진심으로 환영합니다.

4. 새로운 기술 습득에 부지런한 소프트웨어엔지니어이면 좋겠습니다.

5. 보다 많은 정보는 홈페이지를 활용바랍니다. ( www.coresystem.kr )